继成长规划第一课暨春季就业加油站活动成功举办后，学院持续深化就业服务，扎实推进就业工作“一把手”工程。学院党委书记、未来书院院长侯庆敏牵头，带领教师党支部、机关党支部全体成员全面开展一对一精准就业指导工作，以靶向服务、全程护航助力2026届毕业生稳就业、就好业，推动学院毕业生就业落位率提升8.9%，就业工作取得阶段性显著成效。
此次精准帮扶行动紧扣毕业生实际需求，聚焦求职痛点难点，构建“全员参与、全程跟踪、全面覆盖”的就业帮扶机制。侯庆敏统筹部署，带领两支党支部党员深入毕业生群体，逐人摸排就业意向、求职进展与现实困难，围绕岗位投递、简历优化、面试技巧、职业规划、考研就业抉择等关键环节，为每位学生量身定制个性化就业方案。
帮扶过程中，教师党员发挥专业优势，结合学科方向与行业需求，为学生对接优质岗位资源、解读行业发展趋势；机关党员立足服务职能，高效统筹招聘信息、政策宣讲、手续办理等工作，打通就业服务“最后一公里”。师生面对面交流、心贴心沟通，耐心解答跨领域求职、二战备考、签约咨询等问题，用细致服务缓解学生求职焦虑，用专业指导提升求职竞争力，形成“人人关心就业、人人服务就业”的浓厚氛围。
此次一对一精准指导工作，是学院继春季就业加油站活动后，落实教育部2026届高校毕业生就业扩容提质行动要求的又一务实举措，彰显了学院党委压实就业工作责任、全力护航毕业生就业路的责任担当。
下一步，未来技术学院将持续巩固就业工作成果，不断完善全链条、精细化就业服务体系，紧盯春招关键期，持续拓展就业渠道、强化精准帮扶、深化就业指导，全力以赴推动毕业生实现能就业、好就业、就好业，为培养未来科技创新领军人才、服务国家战略需求筑牢坚实基础。
编辑：刘昱宏
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